第九百四十一章 关键的问题(1/2)

“哦，那就过来吧，好。”艾威尔逊挂断了电话，伸双手了一把发，脸上满是笑容，帕梅拉蒙顿把慈的目光从儿女上收回来，开询问，“理查德么？他最近好像总是借故过来。”

“他是在找机会证明自己的可靠。”艾威尔逊伸了一个懒腰，然后顺势手臂就搭在了妻的肩上，“我想，他现在已经找到了关键的问题。”

“要我回避嘛？”顺势靠在丈夫怀中的帕梅拉蒙顿抬，询问自己的角。

“不用，我想，他来的目的和你有关。”艾威尔逊微微摇，“准备一瓶威士忌。”

有志于在更大层面上造福社会的行政局负责人，风尘仆仆的来到了上司的家中。

最近理查德可是相当忙，周旋于各个层面，但绝对的劲十足。

“装甲师和海军陆战师的后勤保障项目，我已经看过了，非常好。”客气的为理查德倒了一杯，艾威尔逊举杯示意，两人喝了一才继续，“我想，至少英军团的官兵们心中，已经给你留了一个好印象。”

“他们现在都叫我好人理查德。”理查德矜持的自我褒奖，话锋一转，“当然这都是在专员的领导之，才有一些微不足的成绩。”

“还是你细心。”艾威尔逊心说好人理查德可不是什么好称号，有一搭没一搭的夸奖，“本地人的型和我们有所区别，新的定制军装考虑到了型差异，这都是你的功劳。”

受限于客观条件，在征兵条件上对华人要求要有一米六五的，来人还更低一些，一米六二，这标准已经不低了。

毕竟因为地理因素，跑到来亚民地的华人都是南方人，尖的东三省以及山东人，也不会跑到南洋来。

据在印尼的报网络反馈的消息，印尼男人平均不到一米六，这个调查是艾威尔逊闲着没事的时候，公私用的调查，其目的是开地图炮。

反正现在整个来亚民地，都知印尼人是矮，衍生来了各讥笑印尼人的笑话，这也只是艾威尔逊级专员生涯中一个微小的工作。

如果照英国人的材给民地士兵军装，肯定有不合的问题。就算是一样，白人也比黄人看起来壮硕，同样的白人重更大，黄人显得苗条。

的客观差异是存在的，就像是黑人比例更醒目，锻炼更容易现肌。

“级专员应该对治的族群有所了解，关注他们所关心的事。”艾威尔逊说到这话锋一转，“以及从中找到可以平衡的地方。”

一杯酒肚，理查德从随携带的公务员当中，拿来了对来半岛电系统的评估，“电系统的数据，都在这里了。我们大家都认为，需要一个实力雄厚，并且形象良好的集团，来运营来半岛的电系统。”

“哦，有这样的集团么？”艾威尔逊顺手把评估报告递给了坐在旁边的妻。

帕梅拉蒙顿喜形于，开心的，“理查德还是找到了关键的问题……”

“上楼慢慢看。”艾威尔逊觉得妻不太淡定，迎来了一记白。

但上帕梅拉蒙顿就拿着评估报告上楼，把空间留给两个谈公事的男人，但也没忘记允诺，“理查德局，我们集团准备联合汽车厂商半价更迭民政府的公众用车，新的劳斯莱斯银云比较适合你的级别，我和国联系一，通过海运送过来。”

“哎！”艾威尔逊轻抚着额，冲着属，“让你见笑了。”

“没，没什么。”理查德咽了一吐沫，他其实很羡慕上司不怎么开的座驾。

“我是说，其实并不一定要放在公车领域，国家的那只是国家的，关键时刻还是要自己有才行。帕梅拉还是欠考虑。”艾威尔逊递一颗糖豆，一辆银云和来亚民地的电运营权相比，又算的了什么呢？

“当前来亚民地的发展程度，以及对大英帝国的重要，你怎么看，各潜在威胁如果现，你的看法是什么？由你行政官的话，怎么和周边国家行竞争？”

心知专员生涯已经尾声的艾威尔逊，对考察的继任者提了很多问题。他相信，理查德对绝大多数问题，心里都已经有了答案。

“

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