第489章 乐谷银滩栈dao演讲(2/2)

楚垣夕对他挑了个大拇哥，只听莫妮卡在背后说：“现代人，机能退化，胆也跟着退化，不锻炼一怎么行？这么独特的验，我不带你来，你自己会来吗？还不谢我？”

莫妮卡和朱魑隐晦的对视了片刻。她也没想到在普通员工中引起这么大的反弹。为了给朱魑制造机会，她也算是尽力了，然而搞得怨声载确实有些抱歉，但又不知该如何表达。

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“据说是小黑。”

说完，楚垣夕带走上栈。

楚垣夕背对着她，没看到她嘴角抿着坏笑。他看了后的队伍，公司员工淤积在桥，即使有赵杰带还是没几个人往上走。而且很多人在抱怨坑爹，特别是当有人把始作俑者不是楚垣夕而是莫妮卡的事来的时候。

如果有人觉得被坑了，那么恭喜你，你的觉是正确的。谁的职场路不是一路被坑走过来的呢？坑坑更健康。作为一个职场人，在上升期的公司就职，最重要的是什么？是自的素质要不断提升，提升速度能够跟上公司发展的速度。很多垃圾公司本不给员工提升的机会，往死里用，公司飞速发展而员工原地踏步，直到员工的平匹不上公司，开掉了事。

“这谁的馊主意啊？烈要求退票。”

背上了。

对楚垣夕，要么畏于老板的份，要么以老同事自居给几分薄面，公司员工就算有怨言也不至于公开说。但对莫妮卡这小黑扭可就没那么宽容了，虽然她也算是个女，但喜黑的毕竟是少数，这火力顿时以可见的蹿了起来。

“别闹了，还不如放一天假更有意义！”

楚垣夕一看这可不成，立刻飞上一块大石，从行政小手里要过喇叭：“人娱乐的同僚们，听我简单说两句。”

“就是老楚旁边工位上的那个？”

“不上有杀的罪名吗？脆让我们蹦极算了！”

被坑的觉很糟糕，很麻烦，然而成年人的生活就是直面糟糕，解决麻烦。公司会面临一系列挑战，你们也一样，我希望五年在场的各位中能够力的创业项目，能够有人变得伟大，甚至能够现上市公司总裁。如果不知怎么开始，就从学会坦然的面对这小坑开始。”

但是为了不被人骂垃圾公司，我愿意给大家提供培训的机会。然而一个简明的理，培训本质上来说意味着坑与被坑，工作中不能坑大家，因为会影响项目，尽量不给大家犯错的机会，培训就不一样了，可以随心所。你们有没有听过最近很行的一句话：心力的增，必定会带来企业的增。这句话是很有理的，怎么才能带来心力的增？被坑。

咱们公司发展速度之快在整个创业圈里现在都是名的，兄弟妹们得有危机啊。

“这是后政啊！赵杰这个臣！”

“不是，好像是海外门负责人。”

因为是周中的缘故，这个景区并没有多少人，人娱乐的队伍可以在这里横着走，然后就把给堵住了，空的栈上连个鬼影都没有。

“她是总裁助理吗？”

这时，赵杰勇敢的冲了去，先抓住扶手伸一条试探一，使劲了，然后慢慢挪动着走到栈上边，还小幅度的了，然后一脸笑嘻嘻的回。

“那特么瞎捷豹什么馊主意！”

只听楚垣夕说：“我听到了一些怨言，这在意料之中，因为我有错。公司已经在不知不觉间扩大到一百多人的规模，未来还会更好，而我却一直忽略了对你们的培训，没有提上日程，使得你们在面对这么一丢丢困难的时候就叫苦不迭，这都是我的错！换言之，未来你们将面临比这更大的挑战。

“你一直往山上看就行了，哪那么巧刚好你走过去的时候桥塌了？”

面顿时一片哄笑。人娱乐，每周各个小组都要开组会，每个月公司都要开全员例会。全员例会的时候楚垣夕并不经常篇大论，但是一旦篇大论基本都是以“简单说两句”开场。

“后勤门为什么不阻止一？这不纯粹整人吗？”

嘈杂的声音“嗡嗡嗡”的传过来，都在接耳也分不清楚谁在说，当然员工里也有一些大心凡夫，比如杨健纲这样的，一直在低看手机，本不为所动。