第687章 千呼万唤的年会（xia）(1/3)

所以五个亿的分红其实对人来说毫无压力，而且因为1月还产生，公司账上的现金更是大大超这个数，仅仅是因为上一也是唯一一资的后估值是18亿而在官上备冲击力。因此李靖飞是踩着风上台的，似乎早就憋了一肚的表白要向楚垣夕倾诉。

楚垣夕介绍两位投资人并对他们的光行小幅度的嘘，话音未落，李靖飞拿起话筒就说：“被封为佳作的游戏其实很多，包括我以前也投过不少游戏公司，曾经过不少佳作，但是近年来纷纷购买大ip。不过只凭一个大ip就想成功实在是太难了，通常只是赚一笔钱，这对我们投资人来说本谈不上什么成功，一开始我对人娱乐也持这看法，无非就是大ip不是买来的而已，成本能够压的更低，多赚一钱。

但是你们的工作使我震惊，也给整个游戏行业提示了一条完全不同的路。”

李靖飞说到这还风的对台挑了挑眉，活像猫和老鼠里汤姆每每以为自己计谋得逞时的样。

楚垣夕心说李靖飞你变了，你怎么起彩虹来了？过去的耿直boy李铁哪去了？果然男人都是嬗变的。

只听他接着说：“关于人娱乐如何完实现粉丝变现的话题现在网络上已经现了很多分析了，我也不想多说了，是科技和智慧的碰撞。无可否认的是今年国的年度最佳应该是非《世山》莫属，不论新玩家还是老玩家几乎都给予好评，甚至于因为等不来一条真正有意义的差评而很遗憾。这也让我这个投资人特别有牌面。

你们用智慧征服了玩家也征服了投资者，我想现在肯定有不少再坐的朋友们被投资者接过了，无论是策划、程序还是运营，而楚总又力排众议给了一个非常有决断力的奖金给付方案。我曾为此担忧，你们拿了全额奖金再无牵挂了，被别人拉走创业去，公司怎么办？”

楚垣夕心说您提这个醒是什么啊？他们现在还不知老夫不会黑他们的dkp，不知离职之后dkp是给予保留的，因此他们会舍得走吗？喂喂，不是你自己打算从我这拉什么人去创业吧？

只听李靖飞说：“我这个问题很现实，但是楚总非常有格的告诉我说他最讨厌的就是年终奖扣着不发的觉，至少现在还不想活成过去自己讨厌的人。”

台顿时掌声雷动。就连直播间里也刷起无数跑灯，瀑布式的留言使得聊天室的氛围完全消失，变成666的海洋。但楚垣夕记得自己清楚的对李靖飞说过，他不怕员工离职，因为自诩dkp发的比较艺术，最终有能力的人得到的dkp多，而能力不足的人则少。

这样就算中小投资人从他公司勾引dkp大也没什么引力，本不可能提供人给的孵化环境，特别是有杨健纲在前边示范的况。他遇到的困难肯定会被公司的其它员工通过各渠得知，也就知人是怎么帮他解决这些困难的了，有些是投资机构本不可能解决的问题。

而对于dkp比较少的员工，走不走完全无所谓。

所以，制度是死的，还要看人能把制度优势发挥到哪一步，小到公司大到国家都是如此。

但是李靖飞确实变了，次必须以心机boy来看待他。

楚垣夕想到这里拿起话筒：“关于创业这事我说两句，你们有想法我不反对，但是多跟杨健纲沟通一。他相当于小白鼠往前狂奔，该踩的坑让他先踩一，你们别着急。”

边顿时一片大笑。

“杨健纲同学这个理想主义者的决定我本人也非常兴，主要是可以演示一dkp到底怎么用。这个用法在我的设计中是非常灵活的，因为公司有钱，可以支持各玩法，但是没人去表演的话谁也不知该怎么用。所以杨健纲演一只要别把自己

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