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要什么？”

陈渺渺的小酒窝又现了：“要你的来呀……”

胡烈沉默了半秒。

然后一把着她的肩膀，把自己的那东西耸到她的房上，在上狠狠戳。

陈渺渺折磨起他来简直没个够。

她自己抬手，捧着房，往中间凑，挤着胡烈的那，还嫌它不够似的，努力生，给它再添一把火。

胡烈着她肩膀的手臂青鼓起。

在他爆发前，陈渺渺伸，扫那东西端溢的清，貌似乖巧地眨眨睛：“我不要了，我们睡……”

胡烈的往上一，把她的小嘴得满满当当。

陈渺渺再也说不话。

只会呜呜咽咽地泪。

两个人都三十好几了，折腾了这么一个通宵，事后都有得好缓的。

卧室窗帘的遮光层关着，陈渺渺醒来时不知几了，手机的闹钟本没听到。

胡烈还在睡。

胡老板累极了，看样今天是去不了公司。

陈渺渺有抱歉地笑了笑，凑过去悄悄亲了他一。

然后她窸窸窣窣地把手机从枕面翻来。

快速扫过未接电话与未读微信，寻找里面最重要的信息。

刘亥：

【更大的权，可以给你。但你要走营销岗，你想清楚。】

24.

24.

刘亥说的走营销岗、要陈渺渺想清楚的机会，很快就通过邮件的形式发到了陈渺渺手上。

邮件的密级是A 级，容仅限集团心决策层与相关级理层知悉。

AKS计划在集团孵化全新的消费品牌，并将为这个独立品牌寻找合适的品牌总经理，该品牌总经理将拥有全业务模块

决策权，并对品牌经营业绩负直接责任。

大消单元现有的品牌矩阵虽然非常大，但同样面临着极大的竞争挑战。在现在的消费品市场中，产品同质化问题严重，

终端顾客的信息渠碎片化、购决策路径非线化，年轻消费者对单一品牌的粘度和忠诚度越来越低，很难再靠以往侧重品

牌力打造的营销手段驱动业绩持续地良增，品牌经营必须要向产品创新化与品牌定位年轻化行转变。

孵化全新品牌，试全新的独立品牌运营及理模式，这是刘亥主张并向集团决策层提的战略方案。在历经达

半年时间的多次讨论之后，决策层终于批准了这一方案。

新品牌仍将隶属于大消单元，品牌总经理仍将向刘亥直接汇报，但大消单元目前的所有前端业务门将不对新品牌的运营

任何业务支持与业务涉。新品牌将独立组建自己的各业务模块团队，从产品创新，到品牌传播，到市场营销，到渠拓

展，到销售转化……全需要完成从零到一的全新搭建过程。

权利有多大，挑战就有多大。

对于品牌总经理的人选，集团将同时启动外招聘及推荐程。

陈渺渺是刘亥行推荐的排名第一位的候选人。

三天后，刘亥从南差回来。

陈渺渺来向刘亥汇报工作。

工作汇报完，陈渺渺没有上离开。

刘亥说：“考虑得怎么样了？”

陈渺渺有一迟疑。

但她还是直接说了心里想法：“您知我最的还是营销。另外，我在产品开发与销售这两

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