第十九章 范无病的过墙梯(1/3)

第十九章 范无病的过墙梯

自邓公南巡之后，国的风气为之一变，尽他老人家已经不在其位数年，但是谁也不能否认，对于时政的影响力，对于国际形势的影响力，无其右者。

政策的松绑，并未只为改革的开拓者们扫清了障碍，也为那些善于钻营法规制度的空挡的蝇营狗苟之辈们制造了良机，李铭九这家伙，就是一个很有野心的人。

平原厂在李铭九的中，不过是一个向上走上升迁之路的板而已，如何在短期制造一些噱来，为自己的工作增添几个亮，早日重回总公司，更一步，或者直接里面发展，才是他的侧重。

可惜平原厂想要再次振兴的难度是很大的，因此李铭九便把注意力转移到了其他方面，这次兰村发现了优质矿泉，对他的刺激就很大，这个源，他是志在必得的。

跑官是需要很多钱的，如果是在平原厂经济条件好的时候，挪用一儿不显山不，前几任都是这么搞的，可是现在平原厂的经济况很恶劣，李铭九也不敢太嚣张，以免搞得自己无法收拾，这次发现了优质矿泉的源，无异于从天上掉来一个金矿。

李铭九计算过，引一整矿泉的加工设备，用不了多少钱，最多将工人的工资拖欠一阵，等到初期盈利后，再把账单抹平，首尾理好之后，想个由将整个矿泉厂打包售，金矿就可以顺利转移了。

平原厂这边儿，只要是没有账面上的太大漏，李铭九是很有信心将他们安抚来的。

李铭九是打定了主意，就算是将磐石市的上上群众都得罪光了，也要把兰村的源掌握在自己的手里，因此他对上了前来问的市范亨，也就没有搞什么伪装，直接就提了这个问题，表明了自己的立场。

范亨自然也不会受这个气，他直接说了一句，“这个事是有历史原因的，一时半会儿也理不清其中的是非，市里面的意思是要在尊重现实的基础上，走共同开发的路，的况，你们可以跟分副市详谈，我上就要到中央党校修一个月，后天就走，暂时是没有时间这些事了。”

“照现在的况，一个月未必就能解决了问题吧？”看到范亨如此推脱，李铭九心里面也很窝火儿，于是很不客气地指了这一。

“如果一个月还解决不了问题，那么就等我回来再说吧。”范亨淡淡地说。

这么一闹，自然是不而散，李铭九也没有留市政府的人吃饭，而范亨也没有占这个便宜的打算，直接开着车就回家了。

“这个家伙很嚣张嘛，完全不把市领导放在里。”范无病笑嘻嘻地说。

范亨笑了一声，“平原厂的事，你又不是不了解？人家也是正厅级的编制，如果不是磐石成了地级市，我就算是当个市，也就是个正而已，跟正厅说起话来，底气也不是很足。”

“呵呵，如果不是升了地级市，我们还不回来呢。”范无病摇摇，“你好歹是两百多万人的父母官，对待平原厂这件事上，要拿些魄力来，不能让人家小看了我们磐石市政府改革开拓的决心和打破旧的条条框框的决心！”

“你这话，说的有儿冠冕堂皇哦，有什么所指？”范亨听儿给自己上课，不由得生一些怪异绝的觉。

父二人屋之后，范无病才对父亲说，“邓公一南巡，国的改革步伐是要大大地加快了，尤其是在对国企的改制方面，今年会有大的举措。像平原厂这样的大型国企，早晚是要被拖来试刀的。”

由于效益不彰，搞活无策，庞大的冗员越来越成为国营企业不堪其重的负担，一些调查显示，在绝大多数国营企业中，在岗而没有工作可的工人占到了一半以上的比例。从年初开始，因讨论国营企业生死而声名大噪的《经济日报》刊发了一组稿件，掀起了一破三铁的，这一改革措施得到了中央的首肯，并迅速在国营企业中广泛实施。

三铁，分别为铁饭碗、铁椅和铁工资，实指国营企业的劳动用工、分和人事制度改革，它们被认为是国营企业的传统优越所在，也是其机制僵化累赘的症结。

所谓破三铁，就意味着企业可以辞退工人，工作岗位将不再世袭，企业理人员，也就是之前被称为的，将不再终制，员工的工资也不

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